江苏北京新冠/江苏 新冠 北京

顺义区局部聚集性疫情问责,五人被处理,他们是被怎么处理的?

顺义区高丽营镇党委对金马工业园管委会监督管理不到位，在疫情防控工作中统筹协调不够 ，未根据实际情况及时安排调整工作分工，疫情防控工作存在漏洞。

事件背景：2020年2月
，黔西县素朴镇百花村发生聚集性疫情，10人确诊感染新冠肺炎 ，3名村干部因违反疫情防控规定受到党纪处分 。处理结果：素朴镇党委因组织领导不力、工作落实不细 、督促落实不到位
，被责令向黔西县委作出书面检查；镇党委书记张吉泽、镇长刘太阳因履行主体责任不力受到诫勉处理。

从通报的情况看，这两起聚集性疫情的发生 ，与相关单位防疫责任的严重缺失密不可分
。在中铁十一局三公司聚集性疫情中
，房山区阎村镇政府和吴庄村村委会连辖区的人员底数都没有摸清，甚至在出现确诊病例后 ，都未迅速组织摸底
，导致疫情扩散的风险大大增加。

事件核心：5月4日，丹东市第五中学出现聚集性疫情 ，涉及多名师生感染 。经调查
，校长李季与副校长王培一在疫情防控工作中存在严重失职行为，导致疫情扩散并造成重大社会影响
。处理结果：丹东市纪委已对二人立案审查 ，后续将根据调查结果依法依规追究责任。

将疫情造成的危险缩小在可控范围内，还事情一个水落石出才是当务之急 。

被中介忽悠去江苏工作,结果阳了

针对中介欺骗行为的处理核实招聘信息真实性 中介以“口罩包装厂 ”名义招聘却安排至苹果电子厂
，涉嫌虚假宣传
。可要求中介提供书面合同或招聘承诺证据（如聊天记录
、宣传海报），向当地劳动监察部门投诉其欺诈行为。

模糊工作地点信息：黑劳务中介通常找一个工业园作为面试地址发给求职者 ，让求职者误以为这就是上班地点
，但不会明确告知具体公司名称、详细工资待遇和准确地址 。例如案例中的韦先生，以为过来就能在工业园内部上班 ，结果到了之后被告知附近工作已无招聘
，要去中山那边
。

被中介忽悠着签了合同，可以采取以下措施进行维权：与中介协商：首先尝试与中介进行友好沟通 ，说明情况并表达自身诉求
，看是否能够达成和解或找到双方都能接受的解决方案。向工商局投诉：如果协商无果，可以向中介所在地的工商局提交投诉 。工商局将在收到投诉后的七个工作日内进行协调 ，并通知调解结果
。

被中介忽悠签了合同
，其实有机会反悔并维权。首先，与中介进行协商是解决问题的第一步 。通过友好沟通 ，双方往往能够找到解决办法。若协商未果，可向中介所在地的工商局投诉
。工商局在收到投诉后
，需在七个工作日内进行协调，并通知结果。若投诉调解未能解决问题 ，接下来的步骤是寻求法律途径 。

江苏进京人员最新规定一览

江苏进京人员最新规定如下：进京政策进返京人员须持登机登车前48小时内核酸检测阴性证明和“北京健康宝”绿码
。限制进京人员14日内有1例以上（含1例）本土新冠病毒感染者所在县（市 、区
、旗）旅居史人员：严格限制进（返）京。14日内有陆路边境口岸所在县（市、区 、旗）旅居史人员：非必须不进（返）京 。

对于陆路边境口岸城市
，比如江苏省苏州市姑苏区出现了新增本土新冠病毒感染者，那么14日内有姑苏区旅居史的人员将受到限制 ，不得进京
。但如果拟进京日期前14日姑苏区没有新增本土新冠病毒感染者
，持48小时内核酸检测阴性证明和“北京健康宝
”绿码即可进京。

国内其他口岸入境：需满21天才能进京，进京后补足7天健康监测；未满21天已进京者 ，需补足7天居家或集中隔离及7天健康监测 。天津：天津口岸入境：14天集中隔离+7天居家隔离
。国内其他口岸入境：14天集中隔离后进入天津
，需7日居家隔离；入境超21天且未满28天者，须提供抵津前3日内核酸检测阴性证明。

不需要 ，江苏沭阳现在是低风险地区 。根据北京最新的进返京政策规定：进京人员必须持有48小时内核酸检测阴性证明和“北京健康宝”绿码进京
，不需要隔离；但14日内有1例以上（含1例）本土新冠病毒感染者所在县（市
、区、旗）旅居史人员严格限制进京
。

检查行程健康码，行程码带显示到达或途径地点“带*号 ” ，均不得通过检查站进京。关于最新进（返）京政策，“不管是不是在京居住生活人员
，也不管核酸是否为阴性，只要行程码上显示中高风险 ，一律不得进京 。

月起
，多个地区和领域有新交规正式实施，以下是一些主要的新规内容：交通出行类 江苏：汽车后排不系安全带将被查处自11月1日起 ，江苏全省针对其他私家车辆乘坐人员
，尤其是后排乘车人员未按规定使用安全带的违法行为开始处罚。此前可能仅以警告教育为主，现在将依法进行罚款
。